李副厂长并不知道林晓冬和宋嫂子之间的销售模式是发展线下。

还以为是和平常那样进货，所以理所当然的认为这个销路是稳定的。哪怕是换了个负责人，这些人为了卖衣服也得进货。

他这么一说，秦厂长心里也心动。

也觉得这个项目该收回来了，不过也得提前和林晓冬打招呼，她要是同意，自然是和和气气的解决。要是不同意，少不得要扯皮。

但是秦厂长还是希望林晓冬可以和和气气的把项目还给厂里，两边一起做。

还是和之前谈的一样，厂里来负责生产和销售，林晓冬则等着分成就行了。

他们觉得这个模式很对得起林晓冬了，她一个私人，可以拿单位的分红，这是破了例了。

不过他们也不准备给林晓冬签长期的，而是准备一年一年的签。

万一哪天林晓冬这边设计的服装卖的不好了，这协议自然不作数。

说白了，就是把林晓冬当做单方面给厂里赚钱的人。但是不能占了厂里集体的便宜。

两人一合计，就让秘书去请了林晓冬来办公室谈话。

林晓冬才到厂里，正准备和秦厂长他们说扩大项目组的事情，听到找她，就觉得没好事。

她可太了解这两位老领导了。

就见不得她赚钱，也见不到临时工赚钱。

林晓冬给林雪梅说了一下工作安排，就去办公室。

果然，两位厂领导都在。桌的茶水都是快喝干了，可见是聊了许久了。见到林晓冬了，秦厂长关心的问她最近工作忙不忙的过来。

林晓冬道，“忙得过来，我是打算项目再增加一些人。”

之前是人不好请，现在她觉得应该没问题。

“这事情不着急，我们也打算和你商量一下项目的事情。你这项目虽然才做了一个月，但是我们觉得不用再实验了，项目组可以撤掉了。还是和你之前和我们谈的一样，厂里生产你设计的衣服，然后给你拿分红。你觉得怎么样？”

林晓冬心里微微咯噔了一下，但是好歹也镇定了，“当初签订的是三个月，我和员工签订的劳动协议，也是三个月。这要是提前让他们走了……”

“他们可以继续在厂里再干两个月。”

李副厂长道。

林晓冬道，“那工资怎么发呢？”

“和厂里工人一样，他们毕竟曾经也是厂里的退休工人，我们还是会照顾的。”

林晓冬提醒道，“可这和我们现在发的工资可不一样。工人们可能不会愿意。”

李副厂长严肃道，”如果不愿意就可以离开。我们这项目当时招工，和工人签订的时候也没保证可以开多久。只保证肯定发工资。现在工资也发了，他们愿意留下来我们也给他们再做两个月，不愿意的，可以回家。他们都是退休的工人，其实早就可以不用班了。机会要留给年轻人。厂里很多年轻人都是他们的子女。”

听着这话，林晓冬看向秦厂长。

秦厂长点点头。

林晓冬明白了，这是已经说好了，铁了心的要把项目组给解散了。

这样一来林晓冬固然可以继续拿钱，但是就不具备自主能力了。她到时候就只是一个设计师而已。

哪天人家有了自己的设计产品，也许都不需要她了。

连在厂里做了多年的老工人，他们都能这么对待，更何况她这样一个外人。

“林晓冬同志，希望你配合厂里的决定。我们这是为了大家好。当初你这项目成立，也是为了赚钱。现在厂里给你钱赚了，希望你配合。”

李副厂长这话说的很不情愿。因为他就很不喜欢林晓冬什么都钻钱眼里的行为。一个人要和单位分钱。这在过去都没听过的。

也就是现在厂里不如从前了，否则林晓冬连厂里大门都进不了。

秦厂长道，“我希望你能考虑清楚。”

李副厂长道，“我看也不用考虑了，这是厂里共同的决定。没有厂里的支持，她这项目组也开不起来。”

林晓冬道，“也没白要支持。除了成本都给你们之外，我们还给厂里交两成的分红。”

“那林晓冬同志，你得了多少呢？你个人分的比厂子还多。你觉得这样合理吗？”李副厂长问道。

林晓冬听出来了，这次说白了就是看不得她私人赚大钱。

之前之所以同意，肯定是也没想到她生意能这么好，赚这么多钱。或者当时可能还觉得她会开亏钱，到时候就不得不认命的给服装厂当设计师来赔偿了。

不过林晓冬早就知道会面临这一天，只是这一天提早来了罢了。

这些人连三个月都忍不了。

林晓冬道，“我考虑一下。”

听到林晓冬这么说，秦厂长也松了口气，拦住了还要继续阻拦的李副厂