返回第一百零六章 内部的症结所在  我的手机可能穿越了首页

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,可却没有日企那么严苛变态,也没一般企业的粗狂放任。

快达物流能够在国内那么多同行中脱颖而出,不仅离不开总公司在资金上的大力支持,也与快达物流最先摸索出了自己的一套规则有关。

“公司内,你们怎么看?”

吴奇又提起了自家公司的事。

何律师和陆恒对视了一眼,都有些沉默没有率先开口

“别担心,畅所欲言。”吴奇抬手给他们倒了两杯酒说:“这两年是关键,我要摸索新组织模式,整列火车全靠我带着,对未来实在是不应该啊!”

听见吴奇这么说了,陆恒也主动开口说:“老板,你也说明了,火车头是你”

“轨道是定死的,动力由你提供,我们就是一节车厢,顶多拉的东西不一样,有轻有重,有富有贵,顶多有一部分车厢性能好一些拉的东西多一些,有些车厢性能差一些还不停丢东西”

“可终归是由您带着向前、一直向前!”

吴奇点头苦笑了一下。

陆恒的比喻很形象。

他就是一节火车头,而且还是核动力的,不过保质期是2018年

而下属们就是吴奇的车厢,一个个用的顺手的工具人。

装什么东西看这些工具人的品质和性能,压根就不用车厢去考虑航向和动力问题。

可现在面临的问题是,吴奇这节火车头灭了,指不定什么时候就走错方向,又只不过什么时候熄火了,后面一节节车厢就会成为累赘,把没有动力的火车头拽停下来。

“这要怎么办?”


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