第463章最离谱的甲方！

星辰新材料的强悍效果。

让其获得了前所未有的关注度。

而各大有资质的工厂，也都格外用心的接待着来自星辰学院的考察团。

很多工厂，其实都是有自己品牌的，以前不做代工。

但现在不同了。

一方面是行情不好，大基建工程变少了，市场需求下降导致产品销量降低。

另一方面则是。

星辰学院给的实在是太多了。

一立方米三百块的代工费。

这简直是在给他们送钱。

对于星辰考察团提出的要求，他们都是满脑袋答应。

这不是代工厂的问题，而是钱的问题。

要知道，他们之前做混凝土，一立方到手的利润也不过七八十块而已。

最终有十五家相关企业通过了考察。

这代工生意做个几年，工厂规模说不定都能翻倍。

有的良品率一般，甚至屏幕都能掉下来。

整个行业，其中不乏上市公司都是将星辰学院派来的调研团队，将财神一样供着。

十五家代工厂其实并不多。

但星辰学院不一样，人家是真给钱，而且给的钱是别人给的几倍。

……

还有极高的良品率与品质要求。

给的代工费多，代工厂自然会遵守各种严苛要求，将流程走好。

更别提现在叶辰还是他们的甲方。

所以哪怕是混凝土需求依然高涨，他们也愿意腾出生产线，生产星辰学院的m1新材料。

但其所掌控的产业规模，早已经已经是他们拍马不能及的了。

有的良品率好，小毛病少。

而叶辰这边在打过招呼后，便是开始翻阅着各家的资料。

只要能做好，根本不愁未来没有订单。

叶辰年纪虽然不大。

他们都习惯了。

什么升级生产线，什么提升工作环境。

但市值加在一起，也比不上星辰保健品公司一家的规模。

星辰学院的会议室。

来自十五家公司的负责人或者是老板，面对叶辰格外热情。

而新材料的市场前景，大家也都看得到。

未来如果无法满足市场需求的话，可能还要继续增加。

这十五家的水平和能力都是足够的。

而是让助理给在场各位老板，分发写着星辰代工企业用人要求的介绍页。

但给的代工费少？那抱歉了，我们家就这水平。

总之。

而在足足半个月后。

不行你拿着你这点钱去别的工厂看看去。

华夏地大物博，足足十四亿人。

这一点放在手机行业也一样。

叶辰很信任主任组建的团队，所以并没有把太多时间放在审核资料上。

各位老板也没有太大反应。

被邀请前往星辰学院，做进一步的商谈。

星辰学院给钱又多。

别看他们之中有几位上市公司的老板。

换做是其他厂家，提这么多要求，他们肯定是听都懒得听的。

毕竟各行各业，甲方都很难伺候。

而星辰学院给的代工费这么高，只要不是过分的要求，他们都不会犹豫。

但当看清楚介绍页上的内容后。

众人还是懵逼了。

这是什么？

要求给工人缴纳五险一金？

要求工人享受双休？

要求加班双倍工资，且每月加班不多于二十小时？

同时还要求最低薪资涨到五千元？

这开什么玩笑？

在场众人的表情说明了，这绝对是他们见过的，甲方最离谱的要求。

没有之一。

什么时候甲方还管得着乙方的工人待遇了？

只要交给你的产品没问题，伱管这么多干什么？

在场众人的第一反应就是无法接受。

他们心中认为，这只是星辰学院的压价手段。

所以当即有一位老板开口：“叶校长，订单交给我们，我这边可以保证二十四小时开工，同时将代工费降低到二百块一方。”

而其余老板也是点头。

如果只是压价手段，那他们能接受。

毕竟代工费本来就高，少一百仍旧是血赚。

更别提星辰新材料市场需求大，几乎会成为建筑的必须