维什尼亚克知道列昂尼德是一个非常较真的人，平常生活中的一些事情他可能很随便，但对于工作他是一万个认真。所以你平时跟他嘻嘻哈哈没啥问题，他可以很平易近人跟你打成一片，但到了工作上，你要是还这样，那他就不会给你留一点颜面，可以怼得你下不来台。

而刚才列昂尼德反应就是他要较真的前兆了，对于看人很有一手的维什尼亚克来说心中顿时就是警铃大作。

他倒不是怕被列昂尼德怼或者教训，而是真不喜欢被好朋友看轻了，他也是很要自尊的人。一般人嘲笑他可以完全不在乎，但是好朋友不行，他不允许自己被好朋友瞧不起。

所以他立刻打起精神，脑筋转得飞快，立刻回答道：“当然没有！这不过是常规情况而已”

列昂尼德的脸色又变得好看了不少，以为维什尼亚克是由浅入深地谈问题，顿时是全神贯注地准备聆听维什尼亚克的高见，无疑这又给了维什尼亚克相当大的压力，一般认真的列昂尼德就很难应付了，全神贯注的列昂尼德这不是要他的老命么！

顿时维什尼亚克在心里头哀叹了一声，不明白自己怎么就这么倒霉，摊上的朋友全是一群奇葩！

吐糟归吐糟，但事情还是要解决的，他只能指着地图缓缓地说道：“我认为明天进攻的时候，第一波次最好不要投入太多的部队，最多投入一个营，再多就不可取了！”

此言一出满堂皆惊，因为列昂尼德之前的部署可不是这样的，他是准备至少投入两个营，在配合兄弟部队717团的一到两个营全面进攻，争取是一鼓作气就攻占布夫泰亚。

总而言之，列昂尼德作战方案就是强力进攻用最快的速度解决问题。但维什尼亚克一上来就全盘推翻了列昂尼德的设想，也就是在748团了，换做其他的团，哪个营长敢在作战会议上这么跟团长叫板，那真心是找不自在。

但在列昂尼德这里就完全不一样了，对他来说作战会议就是畅所欲言的存在，任何意见任何建议都可以提，最好是大家都把想说的话全都说出来，这样才叫集思广益。

当然啦，作战会议开完了，已经形成了统一的精神，这个时候如果你阳奉阴违那绝对对你不客气。

所以此时不管是维什尼亚克说什么，或者其他几个营长也有不同意见，列昂尼德都不会介意，反而会认真听取对方的建议。

当然啦，维什尼亚克可以提出不同意见，其他人也可以反对，毕竟是畅所欲言嘛！

立刻的就有人反对道：“这是什么意思，区区一个营能做什么？之前578团已经尝试过几次了，一两个营根本无法解决问题！”

这一点维什尼亚克也知道，578团之前并不觉得区区一个布夫泰亚能变成拦路虎，一开始也是投入一两个营，结果遭到了迎头痛击，最后轮番上阵损失惨重也没能拿下布夫泰亚。

很显然列昂尼德这是吸取的对方的经验教训，准备一上来就大力出奇迹，用高压强力战术粉碎敌人的抵抗。

但是维什尼亚克认为这个方案其实是有问题的，布夫泰亚并不大，这个小城拢共也就一万多居民，在算上守军也不到两万人。这么屁大一点的地方敌人如此密集，可以说守备的强度相当的高，用人海战术硬往里冲，真心是送人头的。

578团后来几天的战术维什尼亚克也看了，那真心就是人海战术，愣往里冲，猛冲猛打，结果一头就撞上了铁板，寸功为例反而损失惨重。

既然578团已经证明了这条路走不通，那为什么还要傻乎乎地往里头填人命呢？真把士兵当灰色牲口用吗？

维什尼亚克最讨厌也反感的就是指挥官不长脑子只晓得堆人头，这跟吃士兵的肉喝士兵的血有什么区别？

当即他很不客气地反驳道：“四个营一起上就管用了？578团最后也是全团出击，四个营一起冲，结果呢？有什么意义？”

“那是他们指挥部署有问题！”

维什尼亚克很不客气地反问道：“那我们现在的部署又比他们高明多少呢？我看不出有本质的区别！”

那位营长还想反驳但列昂尼德插嘴了：“先别吵，维什卡说的有道理，我们现在的配属跟578团最后并没有本质的区别，也就是兵力更充沛火力更强了一点但这些很可能不够！”

其实这也是列昂尼德一定要召开这个作战会议的原因，因为这个作战部署其实已经形成了，但他总觉得有什么地方不对劲，但他自己检查了很多遍，又找不出不对劲的地方，这才想要集思广益。

而现在维什尼亚克点明了问题的所在，这反而让他松了口气，毕竟明天的那一仗对他来说也是有压力的，他实在太想有个好表现了。

但是不同意见依然存在，而且说的也有道理：“问题是，敌人极其顽强，不这么配属部队，用个把营前去进攻岂不是更没戏？”

确实，四个营都做不到的事情，一个营又管什么用呢？

一时间众人都盯着