除了银行的问题，女管家的两份商业方案想要成功，还需要面临各种各样的挑战。

西蒙的态度依旧没变，想法并不值钱，关键还是将想法转化为现实的执行力。

不过，经过将近一天的会议，两份商业方案还是很快敲定下来。

这次的两份方案，将依旧依附于伊格瑞特公司，利用伊格瑞特的IE浏览器平台和电子邮箱用户群作为推广载体。

同时，女管家将作为在线软件商店团队的负责人，暂时挂伊格瑞特公司项目经理职衔，级别却是直接向西蒙个人汇报，而且还要继续帮西蒙打理私人物业。因为拥有华尔街银行的工作经验，杰夫·贝佐斯将亲自负责在线支付系统的开发。

美国在线和贝尔大西洋都将为这两份商业方案提供一切必要的支持。

其他不说，只要在线支付系统能够实现，用户转向线上缴费，无论是美国在线和贝尔大西洋将来都能节省一大笔运营开支。

当会议结束，在线支付工具和在线软件商店的名字也确定下来。

大家都没有在这个问题上太纠结，分别命名为Ypay和Ystore。其中的‘Y’，自然是伊格瑞特（Ygritte）的首字母。

今晚会在旧金山留宿，下班之后，打发女管家先回伍德赛德的山间别墅准备晚餐，西蒙带着照例一同来旧金山的女助理以及杰夫·贝佐斯、蒂姆·伯纳斯·李、卡罗尔·巴茨等人赶到伊格瑞特总部附近的另外一处办公楼内。

伊格瑞特的规模一直都在不断增加，不过，除非这家公司实现盈利或者进行IPO，否则西蒙并没有为其建造公司总部的念头。

因为没有足够的总部办公空间，伊格瑞特的各种团队现在可谓散落硅谷各处。

去年敲定并开始实施的云计算开发计划团队，就在西蒙等人抵达的这栋外表普通的白色两层办公楼内。

进门之后，西蒙的第一感觉就是，楼内的温度明显比外面要高一些，给人一种开了暖气的感觉。稍微侧耳倾听了一下，西蒙很快明白，这大概是因为楼内数十台大大小小的计算机持续长时间运转的缘故。

示意一楼办公隔间的员工继续工作，西蒙等人自行走向楼梯。

来到二楼，计算机运转时的嗡鸣声就更加明显，这里同样是简易的办公隔间，隔间尽头靠墙处立着一排指示灯不断闪烁的服务器。

云计算团队首席工程师拉尔夫·古德尔的办公隔间就在那一排服务器旁。

拉尔夫·古德尔是杰夫·贝佐斯从IBM挖来的顶级软件工程师，毕业于麻省理工，离开IBM前已经做到了研发部门副总裁职位，主要负责Unix服务器系统的研发。

虽然IBM这样的巨无霸企业有着至少几十个副总裁，但为了把拉尔夫·古德尔挖过来，贝佐斯还是破费了一番周折，除了搞定让IBM放人的法律协议外，还为对方开出了250万美元的高额年薪。

250万美元的年薪，比杰夫·贝佐斯、卡罗尔·巴茨和蒂姆·博纳斯·李三人组的基础薪酬还要高好几倍。

当然，拉尔夫·古德尔就没有贝佐斯几人那么丰厚的股权奖励协议。

入职之后，拉尔夫·古德尔很快投入到了工作当中。

短短两个月时间，一边亲自编写云计算系统的基础代码，一边挑选组建云计算开发团队。此时这栋二层办公楼内的三十多位员工，基本上都是拉尔夫·古德尔和杰夫·贝佐斯一起事必躬亲地在美国各地面试挑选而来。

眼下，伊格瑞特的云计算计划还有一个特别的代号：家庭主妇（Housewife）。

这主要是来自拉尔夫·古德尔确认入职前亲自与西蒙进行的一次通话，拉尔夫·古德尔询问西蒙到底想要一个什么样的所谓‘云计算’系统，毕竟这种概念以前还没有出现过。

西蒙自然是不懂太深刻的技术原理，只能做出一个比喻。

伊格瑞特现有数据中心的运算处理方式就如同一个刚刚结婚的笨拙小妇人，只会机械古板地花一个小时时间洗衣服，一个小时时间做饭，一个小时时间打扫卫生，如此种种。

这其中，洗衣服的间隔等待时间，做苹果派的间隔等待时间、拖地后等待地板晾干的间隔等待时间，都是被浪费掉了。

现有数据中心的服务器运作模式就是如此，只会按照确认的次序机械地处理用户登录、数据存储、文字处理等特定功能。一旦没有相应的数据运算请求，处理能力就空闲下来。

这种情况很容易造成有些服务器空闲有些服务器却爆满的强烈不均衡状态。

西蒙需要的，是将这个笨拙的小妇人训练成一个可以高效利用时间精力同时完成洗衣服、做饭、打扫卫生等工作的家庭主妇。

具体一点，就是将伊格瑞特数据中心的所有服务器并联成一个整体，打造一个高效的运算指令分发