说的，淘汰一部分不适应时代发展的公职人员，选拔能力出众的年轻官员。

第二个方面重视社会治理研究，政治治理其实是一个相当有深度的学科，我们可以在高校加强这方面的研究工作，研究符合我国国情的社会治理和政治治理的理论。

第三个方面就是加强政府人员培训工作，政府人员也是需要与时俱进，特别是在这个激烈变换的时代，国内国外都在发生巨变，如果不加强学习进步，那么只能是被淘汰。

第四个方面建立更加切实可行的公职人员考核制度，避免人浮于事的情况，避免人情关系提拔的情况，实现能者上庸者下的制度，打破铁饭碗和大锅饭的想法。

第五个方面加强贪污腐败的打击力度，形成一套长效监督机制，随着经济的发展，贪污腐败犯罪在政府治理当中将会占据越来越重的比重。

越早对这方面进行管控和治理，越能减少后期治理成本，以免贪污腐败成为潜规则和普遍现象，造成群众对党的治理不信任，对公平正义存在怀疑。

一颗老鼠屎坏了一锅羹的道理，大家都知道，贪污腐败分子就是政府和群众之间信任的最大老鼠屎，不得不严肃对待。

第六个方面进一步增加政府管理透明度，这既能够杜绝暗箱操作的可能性，又能够引入群众监督机制，能够有效的增加群众对政府的治理信任度。”